Меню сайта
Наши друзья
|
Структура и органы управления ООСогласно Устава, управление деятельностью нашего ДОУ осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Руководство деятельностью ДОУ осуществляется заведующим, который назначается на должность и освобождается от должности Учредителем в соответствии с действующим законодательством РФ. Формами самоуправлении, деятельность которых регламентируется соответствующими локальными актами, Бюджетного учреждения являются: - Общее собрание трудового коллектива. К компетенции Собрания относится: - определение основных направлений деятельности Учреждения, перспектив его развития; - принятие программы развития Учреждения по согласованию с Учредителем; - рассмотрение и принятие Коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, других локальных нормативных актов Учреждения, затрагивающих права и обязанности работников Учреждения; - создание постоянных или временных комиссий, рабочих групп по различным направлениям работы Учреждения, определение их полномочий; - избрание представителей работников в Попечительский совет Учреждения, комиссию по регулированию споров между участниками образовательных отношений, другие комиссии и советы, создаваемые в Учреждении; - заслушивание отчета заведующей Учреждением о результатах самообследования Учреждения; - рассмотрение вопросов охраны и безопасности условий труда работников Учреждения, охраны жизни и здоровья обучающихся Учреждения; - внесение предложений по улучшению финансово-хозяйственной деятельности Учреждения; - принятие локальных нормативных актов, регламентирующих оплату труда и стимулирование работников Учреждения; - определение порядка и условий представления социальных гарантий и льгот работникам Учреждения в пределах компетенций Учреждения; - решение иных вопросов в соответствии с действующим законодательством. Решения Собрания принимаются простым большинством голосов, - Педагогический совет. К компетенции Педагогического совета относится: - принятие локальных актов, регламентирующих организацию образовательной деятельности Учреждения; - разработка и принятие образовательных программ Учреждения; - принятие Плана работы Учреждения; - выдвижение кандидатур для участия в профессиональных конкурсах; - принятие решения о награждении работников Учреждения; - внесение предложений по содержанию образования, формам, методам учебно-воспитательного процесса и способам их реализации; - внедрение в практическую деятельность педагогических работников Учреждения достижений педагогической науки и инновационного педагогического опыта, современных образовательных технологий; - выявление, обобщение, распространение и внедрение передового опыта педагогических работников Учреждения; - иные вопросы, касающиеся образовательной деятельности. - Совет родителей. Их деятельность регламентируется локальными актами Учреждения и не должна противоречить действующему законодательству. - Управляющий Совет (просмотреть). К компетенции Управляющего совета относится: - содействие созданию в Учреждении оптимальных условий и форм организации образовательных отношений; - финансово-экономическое содействие работе Учреждения за счет рационального использования выделяемых Учреждению бюджетных средств, доходов от собственной приносящей доход деятельности и привлечения средств из внебюджетных источников; - контроль за качеством и безопасностью условий обучения и воспитания в Учреждении; - содействие привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Учреждения; - внесение предложений по составлению плана финансово-хозяйственной деятельности; - представление интересов Учреждения в рамках своих полномочий в государственных, муниципальных, общественных и иных организациях; - формирование постоянных и временных комиссий в период между заседаниями для подготовки материалов к заседаниям Управляющего совета, выработки проектов постановлений и выполнения функций Управляющего совета; - Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений. Основные функции Комиссии: - прием и регистрация письменных обращений (заявлений, жалоб, предложений); - рассмотрение конфликтной ситуации строго в установленные сроки, если сторонами не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявления; - принятие объективных решений по заявленной ситуации в соответствии с действующим законодательством в области образования; - доведение принятого решения в письменной форме до конфликтующих сторон и администрации Школы; - контроль исполнения принятого решения. Они обеспечивают единство управляющей системы в целом, определяют стратегическое направление развития ДОУ, всех его подразделений. Функции и полномочия Учредителя Учреждения в соответствии с ФЗ, законами Орловской области, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления осуществляет Отдел образования администрации Болховского района Орловской области в соответствии с переданными полномочиями Место нахождения: 303140, Орловская область, г. Болхов, ул. Ленина, д. 35 Адреса официальных сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет: болхов-образование.рф Адрес электронной почты: oopo-dir@bk.ru
В ДОУ создана модель структуры управления, где каждый субъект имеет свое предназначение, конкретные цели, функциональные обязанности.
|